Ababei AlexandruAi visat vreodată la a fi parte din administrația publică? Ți-ai dorit vreodată până acum să contribui și tu la bunul mers al lucrurilor în sectorul public? Află despre o resursă valoroasă și despre acces la concursurile organizate de ANFP. O platformă oficială a Agenției Naționale a Funcționarilor Publici, unde înscrierea și etapele de recrutare sunt digitalizate, iar șansele concurenților sunt egale!
Site-ul despre care amintim a fost creat tocmai pentru a simplifica procesul, dar și pentru a aduce mai multă transparență în tot procesul de recrutare. Dacă aveai în minte idei preconcepute despre cum sunt realizate angajările la stat, este timpul pentru o schimbare. O confirmă și această platformă, site-ul pentru Agentia Natională a Functionarilor Publici angajari.
Ce este distinctiv și practic totodată, remarci imediat: prin acest portal, ai acces la tot ce înseamnă informare privind tipurile de joburi disponibile, centralizate și actualizate. Intra pe https://concurs-national.anfp.gov.ro/ și vezi despre ce este vorba.
Aici sunt toate posturile vacante din toate instituțiile publice din administrația centrală. Printre informațiile afișate, se regăsesc:
- lista posturilor vacante din administrația publică centrală;
- condițiile specifice și generale de participare la concursuri;
- anunțurile de concurs și calendarele etapelor de recrutare (când poate fi făcută înscrierea, când se vor desfășura probele);
- documentele necesare;
- rezultatele publicate în timp real, după fiecare etapă.
Tot în cadrul acestui portal, candidații sunt informați pas cu pas care sunt rezultatele.
Aplici ca debutant sau pentru o funcție de conducere?
Pentru că platforma mai sus amintită îți oferă acces atât la funcțiile publice pe post de debutant, cât și pentru cele de conducere.
Este greșit să crezi că doar cei care deja au un job în administrația publică pot candida pentru o funcție superioară. Recrutările pot fi și pentru posturile vacante de debutant, fără experiență în domeniu, fără vechime, însă, desigur, al cărui profil corespunde cu cerințele impuse.
Îmbucurător pentru toată lumea este că interfața sa este prietenoasă, fiind un site ușor de folosit și intuitiv, astfel încât nimeni să nu întâmpine dificultăți. Asta înseamnă că ne vom adapta la metoda de recrutare online mai ușor. O abordare deja implementată și testată de-a lungul timpului de țări europene, de la care avem și exemplul practic.
Ce înseamnă toate acestea pentru tine? Tradus prin beneficii aduse ție, este eliminată birocrația inutilă pentru orice candidat. Șansele sunt egale, accesul la informație îl ai direct de la sursă, nu prin intermediari, iar întreaga abordare este lăudabilă, fiind un pas înainte spre meritocrație reală.
Recomandări pentru cei care vor aplica
Înainte de a aplica, este necesară nu doar informarea, ci și crearea și validarea unui cont. Parcurge cu atenție toate detaliile despre cerințele de studii și experiență, precum și termenele limită pentru depunerea dosarului.
Verifică periodic site-ul, pentru că apar frecvent noi anunțuri și noutăți.
Digitalizarea în administrația publică, un pas înainte spre modernizare
Digitalizarea este o nouă eră și iată că este îmbrățișată cu entuziasm în toate sectoarele, implicit în ceea ce privește recrutările. Modul prin care ANFP face acum recrutarea înseamnă nu doar acces la un site tehnic, ci un semnal că digitalizarea are sens. Oferă șanse oricui demonstrează că are competențele necesare să facă parte din administrația publică.
Poți fi chiar tu următorul care aplică și care își vede visul cu ochii. Poate că aici este locul potrivit din care să începi. Accesează pagina oficială, explorează și vezi ce funcție ți se potrivește. Poate fi primul pas către schimbarea pe care o așteptai.
Sursa foto: Toate imaginile sunt sub licență Canva.
Dorina
crildev
Add comment